Catalogue MB Formation 2010

RESSOURCES HUMAINES ET FORMATION

Emploi-Recrutement-Compétences

• Fonction recrutement
• Fonction recrutement dans la fonction publique hospitalière
• Recrutement : maîtriser les techniques d’entretien
• Entretien d’évaluation
• Mobilité, orientation et repositionnement professionnel : outils de fidélisation et de motivation
• Gérer les inaptitudes professionnelles
• Entretien de mobilité professionnelle

Formation

• Fonction formation
• Plan de formation : analyse des besoins et construction
• Construire un cahier des charges de formation et analyser les réponses
• Évaluer les actions de formation
• Formation de formateurs internes dans la fonction publique

Communication interne

• Fonction communication interne
• Intégration des nouveaux arrivants

Gestion administrative-Statut-Relations sociales

• Maîtriser la gestion de la carrière dans la fonction publique territoriale
• Maîtriser la gestion de la paye dans la fonction publique territoriale
• Maîtriser la gestion de la retraite des fonctionnaires
• Maîtriser le statut et la carrière à l’hôpital
• Piloter la paye à l’hôpital
• Gérer les relations syndicales
• Pilotage de la masse salariale (FPT) : aspects techniques et stratégiques

Actualités RH et nouveaux enjeux de la fonction publique

• Souffrance au travail : quelles actions entreprendre dans votre collectivité ?
• Intégrer et gérer les personnels handicapés
• Pour une gestion des ressources humaines adaptée aux particularités des Adjoints techniques territoriaux des établissements d’enseignement (ex-TOS)